+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Жалоба о маленькой зарплате

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Жалоба о маленькой зарплате

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднует пользователь. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Несколько лет мы мониторим заработные платы , которые указываются при приеме на работу.

Вход на сайт

Долгие годы налоговики пытаются бороться с теневым бизнесом — вполне добропорядочным фирмам выгодней скрывать свои финансовые потоки и не уплачивать взносов за персонал.

Самому работодателю двойная бухгалтерия позволяет экономить, но страдают наемные сотрудники. На такое положение вещей можно и нужно жаловаться в трудовую инспекцию , прокуратуру или налоговую. Так, сотрудникам компаний, работающим по незаконным схемам налоговой оптимизации, следует обратиться напрямую в фискальную службу и восстановить справедливость. Как это сделать и что нужно для подачи жалобы в ФНС?

Обратиться в налоговые органы с жалобой по отношению к работодателю необходимо в следующих случаях:. Подготовиться к общению с фискальными органами просто. В первую очередь нужно собрать доказательную базу о наличии нарушений, попытаться найти единомышленников в коллективе и взять с них свидетельские показания, затем сформулировать содержание заявления и отправить его по назначению, дожидаясь результата.

Важно обратиться именно в ту инспекцию, которая курирует деятельность конкретной компании, и куда ваш работодатель регулярно отправляет отчетность. Регламентированной формы заявления с жалобой на недобросовестного работодателя не разработано, поэтому писать обращение в ИФНС придется в произвольной форме.

Однако это заявление в обязательном порядке должно содержать следующие реквизиты:. В тексте заявления нужно максимально четко изложить суть жалобы и факты, которые предлагается проверить налоговой службе. Плюсом станет наличие свидетельских показаний и других доказательств нарушений законодательства в отношении работников. Самый распространенный повод для жалобы на работодателя — это обход руководством требований Трудового кодекса. С работниками в такой фирме не заключаются трудовые договоры, они не включены в штат и не имеют официального трудоустройства.

Ушлые предприниматели могут скрывать этот факт до тех пор, пока работнику не понадобится справка 2-НДФЛ о размере доходов. Ответ по жалобе должен быть предоставлен в тидневный срок, причем у налоговой есть еще месяц в запасе, чтобы принять меры и разобраться с фактами, представленными в заявлении, но сначала ИФНС должна сообщить в установленный срок, что обращение принято к рассмотрению.

В качестве реакции на жалобу контролирующие органы чаще всего выбирают внеплановую выездную проверку для изучения реального положения дел на предприятии, сотрудники которого решили пожаловаться.

Отстаивать свои права нужно, в том числе и право на достойную и легальную оплату вашего труда. Для решения проблем, вызванных теневыми способами ухода от налогов, любой наемный сотрудник может обратиться в контролирующие органы — налоговую инспекцию с соответствующей жалобой.

Сделать это легко и просто, а эффект не заставит себя долго ждать, ведь в течение месяца налоговики явятся на предприятие с проверкой и приведут все в соответствии с ТК РФ. Получать новые комментарии по электронной почте. Вы можете подписаться без комментирования. Оставить комментарий. Добрый день! Я устроилась в организацию Мемориальной компании 1 марта года и стала настойчиво требовать что бы меня трудоустроили официально, спустя 1.

Теперь они проводят ревизии якобы я уличена в хищении, хотя никаких актов приема — передачи изначально я не подписывала, так же отказываются мне выплатить мою заработную плату. Я хочу обратится в налоговую. Как мне это правильно сделать. В вашем случае вам лучше обращаться в полицию и прокуратуру, потому как без вашего официального трудоустройства ваш псевдоработодатель вряд ли без, минимум, административных последствий для себя сможет подать на вас заявление о хищении.

Да и дело, скорее всего, против вас вряд ли заведут. А вот против них по вашему заявлению — наверняка. Добрый день Анна, для того чтобы написать в налоговую заявление с обвинением о нарушении трудового законодательства вам нужно заручиться свидетельскими показаниями. Найдите сотрудников или клиентов компании свидетелей, которые подтвердят факт вашей трудовой деятельности в этой организации.

Пишите соответствующие заявления в различные инстанции — в трудинспекцию, прокуратуру, можно даже в налоговую инспекцию, наконец, в полицию, — это все зона их ответственности, им за это зарплату платят. Если вы сможете добыть какие-либо доказательства, то это только в плюс. Еще раз повторю — это зона их компетентности. Валерий, доброе утро.

Работодателя могут привлечь за: серую зарплату, за ведение двойной бухгалтерии, за укрытие своих истинных доходов, за финансовую махинацию. Все это можно написать в заявление в налоговую инспекцию. Зинаида, доброе время суток. Для начала определитесь на что вы будете писать жалобу. Сформулируйте претензию грамотно и основательно. Заявление пишется в свободной форме, но обязательно с основными моментами- наименование налогового органа, где регистрирован работодатель, наименование и все реквизиты организации, ваши данные и подпись.

Пишется в обычном порядке, главное указать кому правильно. Но судя по тому, что официального договора не было, то получить компенсацию и зарплату будет проблематично. Однако, вам следует знать, что остутствие официального трудоустройства крайне затрудняет ситуацию.

Обратитесь в правоохранительные и надзорные органы заодно. Я работал в организации и окончательный расчёт перевели на карту Сбербанка, хотя я не писал заявления об этом, не давал реквизитов, и всегда получал наличные. Вероятнее всего работодатель решил таким способом обезопасить себя от претензии в нарушении правил выплаты заработной платы при увольнении установленных законом. А в чем вопрос?

Вы хотите пожаловаться, на что? Вас неправильно расчитали, перевели не на тот счет? Потому что претензию на то, что вам перевели деньги, а не выдали на руки хоть и обязаны принять, но что вы попросите? Наказать виновных? Ну, попробуйте. Петр, в данной ситуации у вас не выбора — отрабатывайте, иначе не увидите своей зарплаты. И впредь думайте: лучше устроиться туда, где все официально и права защищены, чем потом вот так гадать: отдадут или нет причитающееся.

Здравствуйте, Пётр. При неофициальном устройстве работник не защищён законодательно. Он ничем не может подтвердить факт исполнения трудовых обязанностей, также не может подтвердить вознаграждение, которое ему за это обещали.

Хочу написать заявление в налоговую,на начальницу о чёрной зарплате,и ещё потому что не хотела официально оформлять.

Но не знаю как это сделать. Здравствуйте, Анастасия. Заявление обязательно должно содержать следующие сведения: наименование налогового органа, где зарегистрирован работодатель в качестве плательщика; наименование, а также желательно ИНН, ОГРН ОГРИП и юридический адрес организации-работодателя; ФИО и контактная информация заявителя; подпись заявителя и дата подачи жалобы. Анастасия, здравствуйте. Я подавала заявление электронно.

Оперативность меня удивила. Вопрос был решен в течении десяти дней и даже не пришлось присутствовать при проверке лично. Работодатель выплатил мне все задолженности. Доброе утро. Работодатель вынудила меня уйти с работы. Хочу наказать. Торгует уже лет 10 ЧП и ИП не платит налоги денежный оборот хороший покупателей обманывает хамит,. Здравствуйте,Изабелла,если вы владеете весомыми доказательствами подтверждающими ваши слова, и сможете найти свидетелей, в таком случае эффективней будет обратиться в суд с иском о закрытии бизнеса вашего бывшего работодателя.

Изабелла, здравствуйте. В данной статье подробно рассказывается, как сообщить в налоговую о нарушениях со стороны ИП. Добрый день.

Хотела работать в одной фирме, которая официально находится в другом городе и имела филиал в моем. На собеседовании сообщили что работают по договору, а в начале обучение пару дней без договора.

В итоге 4 недели обучения, а потом сообщили что ура ты наконец то именно начинаешь работать, оплата раз в 2 недели, но договор оформим по приезду.

Через 2 недели оплата не поступила, сообщили что привезут наличкой в начале след. Естественно все доказательства переписки с начальством были удалены удаленным способом в момент совершения мне звонка по телефону. Поэтому зафоткать где я писала номер своей карты или там свой адрес не успела. Документов подписанных никаких нет, только на руках бумажки где я по работе делала заметки. Единственное сняла на камеру на след.

Плюс охрана меня узнает и в коридорах есть камеры, где явно записано как я приходила и даже брала ключи от кабинета, но хз сколько времени хранится запись. И потом почитав по признакам поняла что этот филиал нелегальный. Арендуют комнатку,где охрана даже не знает чем там занимаются,вывесок нет,хотя рядом у всех есть таблички на дверях, на официальном сайте ни слова о филиале и среди сотрудников так же 2 человека по словам работающие по договору и еще девочка так же как и я даже без договора.

Что делать? Я поняла, что не первая так попала. Если трудовой договор с вами не был оформлен должным образом, но вы были допущены к работе, то трудовые отношения считаются состоявшимися.

Подайте письменное требование о приведении трудовых отношений в соответствие ст. Требование отправьте почтой письмом с уведомлением с описью вложения. При получении уведомления о вручении отправляйтесь на личную беседу с представителем работодателя.

Опишите перспективу развития данной истории: ваше обращение в трудовую инспекцию, в прокуратуру, в суд. Если здравого ума у работодателя не хватит, обращайтесь письменно в названные инстанции. В части доказательств приводите все детали, касающиеся вашей работы. Указывайте на свидетелей.

Россиян взбесила жалоба депутата от КПРФ на зарплату в 380 тысяч. «Как они выживают?»

Сайт функционирует при финансовой поддержке Федерального агентства по печати и массовым коммуникациям. Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. После жалобы южноуральских врачей на зарплату им выплатили еще меньше денег. Об этом в среду, 14 августа, сообщает Как сообщили сотрудники, они оказались еще меньше, чем предыдущие.

5 вариантов пожаловаться, если не выплачивают зарплату

Главная Адреса трудовой инспекции в Москве в Московской области в Санкт-Петербурге в Ленинградской области все регионы. Консультации юриста Вопрос-ответ Задать вопрос Увольнение Заработная плата. Исковые заявления Трудовые договоры Должностные инструкции Жалобы.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Врачи роддома в Башкирии рассказали, почему смеялись над своей зарплатой

Депутат Госдумы Вера Ганзя заявила , что ей не хватает зарплаты в тысяч рублей. Она тратит свои личные деньги на помощь детдомам, ведь других доходов у нее не имеется. По крайней мере это у меня.

Долгие годы налоговики пытаются бороться с теневым бизнесом — вполне добропорядочным фирмам выгодней скрывать свои финансовые потоки и не уплачивать взносов за персонал.

Спикер Государственной думы Вячеслав Володин выступил против выделения денег депутатам на представительские расходы, на отсутствие компенсации которых ранее посетовала депутат от КПРФ Вера Ганзя. В СМИ и соцсетях ее слова восприняли как жалобу на маленькую зарплату. Ганзя рассказала, что тратит свои деньги, помогая людям. Ставить перед органами власти вопросы, требующие решения, которые волнуют граждан.

Надоела зарплата в конвертах – как найти управу на работодателя?

Опыт работы в финансах более 15 лет. Дата: 12 сентября Время чтения 6 мин. Работодатель, профсоюз, трудовая инспекция, прокуратура и суд — те инстанции, в которые работник может обратиться по задержке выплаты зарплаты. Получить консультацию он имеет право устно.

Отзывов о юристах за 24 часа. Маленькая зарплата Краткое содержание: Алименты на ребенка если у мужа маленькая зарплата Алименты на ребенка если официальная зарплата маленькая Может ли быть зарплата меньше прожиточного минимума Алименты на ребенка при маленькой официальной зарплате Алименты на ребенка если зарплата меньше мрот Я дворник у меня два многоэтажного дома зарплата меньше мрот. Зарплата меньше всех..

Маленькая зарплата

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Замы директора злостные стервы!? Как правильно корректировать работу продавцов? Подскажите пожалуйста что мне делать с работай как бы вы поступили остались или ушли? Лидеры категории Антон Владимирович Искусственный Интеллект. Кислый Высший разум.

Куда обратиться по зарплате

В личном кабинете на портале госуслуг, я увидела, что на дачный участок и дом мне налоговая квитанция не пришла. А на баню пришел налог. Ведь баня - нежилое помещение. Меня сбил автомобиль, я переходил в неположенном месте, автомобиль сдавал задом на большой скорости, я решил прыгнуть вперед и меня сбили.

У меня маленькая зарплата могу ли я отказаться от выходных по графику. . Скажите, что напишите жалобу в департамент образования города и.

Жалобы и заявления на работодателя в трудовую инспекцию и прокуратуру

На самом деле действительно закон о бесплатной юридической помощи у нас в России существует. Он уже действует пять лет. Вернее, его приняли пять лет. За это время уже создался определенный механизм, как он реализуется, по крайней мере, в Москве, в Московской области, в других регионах, я знаю, что это сделано.

Володин отреагировал на жалобу депутата о маленькой зарплате

Очень рада, что обратилась именно к Ольге Петровой, мне посоветовали ее как специалиста с большим судебным опытом. Узнала много нового и получила инструкции как впредь избежать ошибок. В судебной защите ей нет равных, разбирается досконально в системе, очень внимательная к нам, клиентам. Полина Гагарина Благодарна адвокату Коханову Николаю Игоревичу за помощь, которую он оказал мне в решении моего вопроса.

Что касается трудовых споров, то чаще всего проблемы касаются: увольнения с военной службы (в том числе и в ходе организационно-штатных мероприятий); перевода на новое место службы; нахождения в распоряжении; Именно военные часто сталкиваются с фактами правового нигилизма со стороны собственных командиров.

Социальные льготы и право на жилье В социальной сфере военнослужащие и члены их семей также остро нуждаются в защите собственных прав. Как добиться справедливости, не роняя достоинства.

Задайте вопрос юристу по телефону или онлайн, и специалист решит вашу проблему бесплатно в максимально сжатые сроки. Консультация может предоставляться по требованию, но также можно заказать комплексные услуги и профессиональное сопровождение юриста по всем вопросам.

Особенно такая помощь актуальна для тех, у кого есть своя фирма или компания, но и обычные граждане в СПб тоже сталкиваются с различными сложностями. Нередко кредитор может потребовать возврата средств раньше установленного срока или партнер по сделке попытается добиться признания договора недействительным.

Куйбышева, 22, офис 305 Сайт: jurist-minsk. Отец (ему 69лет - пенсионер)после операции планирует уволится с работы.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Моисей

    Какая прелестная фраза